新卒採用（2027年度卒）

仕事内容

概要 新卒採用専用ページ 私たちは「あらゆる組織とひとが融け合う未来をつくる」というビジョンを掲げ、コミュニティサクセスプラットフォーム『Commune』など複数プロダクトを提供しています。 『Commune』は業界のリーディングカンパニーとして日本国内で高い評価を受け続けています。現在、既存のコミュニティ事業をより一層スケールさせるとともに、そこから得られたあらゆる資産を活用し、隣接する複数の新たな事業展開に挑戦しています。 これらの取り組みを通じて、新卒採用で入社される方々にはまだ世の中に存在しない新しい価値と市場を生み出し、会社の成長を牽引していただきたいと考えています。 職務内容 ■想定配属ポジション ・マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス：顧客に向き合い、マーケットを切り拓く役割を担います。 ・カスタマーサクセス、コミュニティマネージャー：コミュニティの活性化、顧客となるサービスブランドのコンサルティング、価値創造を推進します。 ※上記のポジションを一例とし、ご希望および事業状況を考慮して配属先を決定します。 選考プロセス カジュアル面談 より価値ある時間にするために、面談でお話したい内容をできるだけ詳細にいただけますと幸いです。 選考をご希望される場合には、カジュアル面談をスキップすることも可能です。その旨をエントリーフォーム内にご記載ください。 書類選考 面接複数回（通常3回） 面接途中で課題を依頼することがございます。 内定 （選考プロセスは変更される場合もございます） 応募資格（必須） ・日本語にてコミュニケーションが可能なこと ・2027年度に卒業予定の方 応募資格（歓迎） ・ビジネス領域の長期インターン経験をお持ちの方 ・ご自身で起業や事業運営をしたことがある方 ・何らかのコミュニティ運営経験があるまたはコミュニティ事業に関心を持っている方 求める人物像 ・コミューンのビジョンに共感し、共に未来を創造したいという熱意を持つ方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ・常に学び続け、自らの成長とともに会社の成長にコミットできる方 ・率直で、自己開示のできる方 賃金 能力・経験を考慮し、当社規定のランク毎の給与テーブルに応じて決定（想定年収340万円～430万円） キャリアパス このポジションでは、コミュニティサクセスプラットフォーム『Commune』の事業に携わり、顧客やパートナーと深い関係を築きながら、コミュニティの価値を最大化する経験を積むことができます。そこで得た知見を活かし、新しいコミュニティやサービスを企画・展開する役割に挑戦できる機会にも繋がります。 さらに、コミュニティ事業を通じて蓄積されたデータやネットワーク、そして市場の洞察を武器に、新規事業の立ち上げや隣接分野への事業展開に携わることも可能です。このプロセスで、マーケティングや営業、カスタマーサクセスなどの専門スキルを磨きながら、ビジネス全体を俯瞰する視点を育てることができます。 意欲と実績次第では、コミュニティ事業をリードする立場や、新しい価値を生み出すビジネスプロデューサーとして、会社の未来を創るコアメンバーとして活躍することを目指せます。（新卒入社の方の実績あり） コミュニティ事業を軸に成長し、新たな市場と価値を生み出す挑戦に共感できる方にとって、これ以上ないキャリアパスを提供できると考えています。 勤務時間・出社頻度 フレックス制度（コアタイム：11:00-16:00） リモート勤務可 部門ごとに出社日を設定しています 休日・休暇 土日・祝日・慶弔休暇 入社時有給付与(最大10日) シックリーブ制度（当社規定に則った日数を付与） 昇給・賞与 能力・経験を考慮し、当社規定のランク毎の給与テーブルに応じて決定 昇格・昇給は原則半期に一度（入社後初回評価は入社日により変動します） 福利厚生 交通費支給 社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） リファラルインセンティブ制度 健康診断、インフルエンザ予防接種 Communeをご契約頂いている企業様のサービス・商品購入の費用補助 出産時お祝い金制度 変更後の範囲 業務内容：会社の定める業務 就業の場所：会社の定める場所（自宅等のリモートワーク含む）

必須スキル

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