※全国フルリモートOK※サーバーレス開発エンジニア

仕事内容

▼仕事内容： 【概要】 ①サーバーレス・アーキテクチャの要件定義から導入の支援 Lambda, Fargate, DynamoDB等を用いた「OSレス」なシステムの要件定義、および高可用・スケーラブルな構成設計。 ②クラウドネイティブなセキュリティ・基盤設計 多層防御の原則に基づくVPC, IAM, KMS, WAF等のセキュリティ設計、およびガバナンス統制の自動化。 ③IaC / 自動化基盤の設計・実装 AWS CDK, Terraform等を用いたインフラ構成のコード化、およびGitHub Actions等を利用したCI/CDパイプラインの構築。 ④モダンなアプリケーションの技術検証・プロトタイピング（PoC） Amazon Bedrock等の最新サービスを含む、クラウドネイティブな機能実装の技術検証およびアーキテクチャの有効性の評価 【具体的な業務内容】 具体的には、以下のような「モダン開発のスタンダード」を実践していきます。 ①「インフラ管理」からの解放 EC2などの仮想サーバ管理（OSパッチ当てやミドル設定）は基本的には行いません。 LambdaやFargate、S3、DynamoDBなどを組み合わせ、ビジネスロジックの実装に100%集中できる環境を構築します。 ②ヒューマンエラー低減のための自動化 AWS CDKやTerraformを用いたIaC（Infrastructure as Code）で実施し、手動設定によるヒューマンエラーを排除し、コードによる高速なデプロイを実現します。 ③「イベント駆動」によるスマートな処理 EventBridgeやStep Functionsを活用し、複雑な業務フローを疎結合でスケーラブルなシステムにします ④「変化に強い」多層防御アーキテクチャ WAF、IAM、KMSなどを設計の初期段階から組み込み、セキュリティと拡張性を両立させた「壊れにくく、守りやすい」システムを作り上げます。 これまで、OS / ミドルウェアのバージョンアップ・バグフィクス等のメンテナンスに費やしていた時間がなくなることで、ビジネスロジックの改善にリソースを集中することが可能となります。 市場の変化に遅れることなく、より良いサービスをデリバリーする為のアーキテクチャを定義し、プロトタイプの実装から本番導入・運用までをリードします。 (雇入れ直後)アプリケーションサービス業務、および関連付随業務 (変更の範囲)会社の定める業務 【この仕事で実現できること】 『サーバーレス』を『OSレス』のアーキテクチャと定めたシステム開発を実現していきたいと考えています。 アップデート対応やミドルウェアの監視など、実は多くの工数を奪っている「目に見えない運用作業」を、AWSネイティブな設計によって自動化・削減をして、お客様が本来注力すべきビジネスロジックの改善にリソースを集中できる環境を創り出すための経験が積めます。 ▼仕事内容変更範囲： 会社の指示する業務 ▼職位： スタッフクラス ▼募集背景： 当社は、2009年に日本で初めてAWS専業のインテグレーション事業を開始し、2014年より日本国内には現在10数社しかない「AWS プレミアティア サービスパートナー」に継続して認定されています。 お客様からのAWSに対する期待は非常に高まっており、規模も技術領域も様々なプロジェクトが多数あります。そうした状況に対応すべくサーバーレス開発エンジニアを募集しています。 ▼募集人数： 1人 ▼応募条件： ▼技能/経験： 【必須スキル】 プログラム開発経験（Python／TypeScript／JavaScript／Java等） 3年以上 AWS / Azure / Google Cloud のいずれかを利用した開発の経験（いずれか1つでも可） ※上記に該当しない場合でも、AWSを利用したサーバレス開発にチャレンジするために現在取り組んでいることがあれば応募書類に記載の上、ご応募ください。 【歓迎スキル】 ・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・以下の技術分野に関する経験 -Hypervisor (VMware, Xen, Hyper-V) の設計/構築 -RDBMS（MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Serverなど）の設計/構築 -サーバーサイドにおけるプログラム設計/開発（Node.js、Python、Javaなど） -システム運用オペレーションの上流設計 ・次の資格保有者 -AWS、Azure、Google Cloudのその他クラウド認定資格のアソシエイトレベル以上 ▼学歴： 不問 ▼職務経験： 不問 ▼業界経験： 不問 ▼年齢： 年齢制限不問 ▼英語力： 不問 ▼勤務条件： ▼勤務地： 現在はリモートワークとオフィスワークのハイブリッドワークを推奨しており、90%程度の社員がフルリモートワークを恒常的に実施しています。 そのため勤務地は問わず採用活動を実施しています。 (雇入れ直後)各オフィス及び在宅勤務 (変更の範囲)会社の定める場所 【本社所在地】 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番21号 飯田橋升本ビル2階 交通手段1 沿線名：東京メトロ各線 駅名：飯田橋駅 最寄駅から：徒歩2分 ▼勤務地変更範囲： 会社の定める事業所 転勤:無し ▼出向： 出向:無し ▼福利厚生： ■その他制度 ・ワークスタイル手当 ・AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度 ・BYOD手当 ・ピアボーナス ・ハッピーベビー制度 ・従業員持株会 ・ワーケーション 他 ▼受動喫煙対策： 就業場所 全面禁煙 喫煙スペースなし ▼雇用形態： 無期雇用 ▼試用期間： 有り（3ヶ月） ▼給与： 年俸制 年収：600万円 ~ 850万円 月収：38万円～ 月額基本給：34万円～ ▼賞与・インセンティブ： 年2回 3月、9月 ▼昇給： 有り 年2回 / 3,9月 ▼勤務地： 東京都 ▼就業時間： 休憩時間：60分 残業：月12時間～20時間程度 裁量労働制（専門業務型） みなし労働時間 9.25時間 / 日 ▼残業手当： 残業は平均⽉12時間程度、裁量労働制の場合は残業超過分の割増支給はありません ▼通勤手当： 交通費：全額支給（制度に基づき支給あり） ▼休日・休暇： 完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始 年間休日：120 年間有給休暇：有給休暇は試用期間満了後から付与されます ( 入社7ヶ月目には最低10日以上 ) ▼社会保険： 雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金 ▼選考内容： ▼選考プロセス： 適性試験：有り、 面接回数：2回 ▼企業情報： ▼企業名： 株式会社サーバーワークス ▼代表者名： 代表取締役社長　大石 良 ▼設立： 2000年2月 ▼従業員数： 475名（2026年5月末日時点） ▼資本金： 3270000000円（2025年2月末時点） ▼本社所在地： 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番21号 飯田橋升本ビル2階 ▼株式公開： スタンダード ▼日系・外資： 日系 ▼企業URL： https://www.serverworks.co.jp/ ▼事業内容： 1. クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用 2. インターネット関連システムの企画・開発及び運用 3. Saas/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用 同社の働き方や事例について、以下是非ご覧ください https://youtu.be/GwVnQkmy5Hc?si=C1VAQWBycJSAJ2_B https://www.youtube.com/watch?v=iyraVh1--_g https://www.youtube.com/watch?v=fJgZDKMviBs ▼事業に関する特色： AWS（Amazon Web Services）に特化したインテグレーション事業とサービスの提供を行っている、クラウドインテグレーターです。 2009年より、AWSに特化したインテグレーション事業を開始。2014年に日本初のAWS Partner Networkのマネージドサービスプロバイダー コンピテンシーを取得。さらに、AWSのコンサルティングパートナーの最上位であるプレミアティア サービスパートナーに選定されるなど、この分野で先進的な取り組みを行っている企業として知られる存在になりつつあります。 私たちは、お客様のAWS導入を成功に導く3つのソリューション、AWS導入支援、AWS運用サービス、AWS自動化ツールをご提供しています。 ◇◇2014年から連続で国内で十数社のみのAmazonクラウドの「AWS」最上位パートナー「プレミアコンサルティングパートナー」認定企業◇◇ 【自社活用事例】 株式会社電通：での事例・・・他社データセンターからクラウドへの移行を支援。25％の運用費用を削減。 日本赤十字社での事例・・・東日本題震災以後、義援金サイトがアクセス超過によりシステムダウン。 こちらのシステムをクラウドに移行することで、義援金の受付を円滑にするソリューションを提供。トラブル発生よりシステム移行、運用まで数日で解決。 ▼会社の特色： クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく！ 同社はAWS（Amazon Web Services）に特化したインテグレーション事業とサービスの提供を行っている、クラウドインテグレーターです。 2009年よりAWSに特化したインテグレーション事業を開始し、AWSからもプレミアティア サービスパートナーに認定されるなど、この分野で先進的な取り組みを行っている企業として知られる存在になりつつあります。 先の東日本大震災では、震災後に過負荷でダウンしてしまった日本赤十字社のウェブサイトを、AWSを使って復旧。さらに3,200億円超の義援金を集めるシステムをわずか48時間で構築しました。これは、クラウドのもたらすスピードと高いセキュリティを両立した事例として広く知られるようになりました。 震災の折、多くの企業で「技術者がデータセンターに派遣される」ということが行われました。電車は止まり、タクシーによる移動もままならず、家族の安否もしれぬ状況でも、「サーバーの様子を見に行け」という会社からの命令が下ったのです。 私たちは、生活を豊かにし、よりよい社会を築くためにコンピューターを利用しているはずです。ところが、実際にはコンピューターの場所に私たちの活動がしばられ、コンピューターのお守りをするために企業の貴重な人材が割かれ、コンピューターにはエアコンを当てながら人間は節電の名の下汗だくで仕事をしているのが現状です。 日本赤十字社様のプロジェクトでは、シンガポールにシステムを立ち上げました。 東京にいながら、家に居ながらにして海外のデータセンターで3,200億円の義援金を管理する仕組みを構築したのです。 物理的な場所に関係なく、社会に必要なコンピューターシステムを迅速にデリバリーする。 これこそがクラウドの醍醐味だと、私は確信します。 コンピューターの場所にしばられず、所有による制限にしばられず、自由にコンピューターを使いこなす「クラウドというアイディア」をもっと世の中に広めたい。そして、より多くの企業がクラウドによって競争力が増し、そこではたらく社員のみなさんが「はたらきやすい環境になった」と喜んでいただける社会にしたい。 そんな想いを、「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」という言葉に込めました。 ▼その他の特色： 認可・認定について 情報セキュリティマネジメントシステム（ISO/IEC 27001：2013 ／ JIS Q 27001：2014） 電気通信事業者（A-26-13677）

必須スキル

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