オープンポジション(事業開発/マーケティング/デザイン領域)

仕事内容

【会社概要】 セブンデックスは、「小さな革命を次々と生み出し、日本のシーンを沸き起こす」をパーパスに掲げ、「時代を席巻する会社」を目指す会社です。 現在、2つの事業を展開しています。企業の事業成長を統合的に支援する「ビジネス・クリエイティブ・スタジオ事業」と、人と組織の課題解決に向き合う「HRソリューション事業」です。創業以来、100社以上の事業成長を支援し、創業当初から継続的な売上成長を実現してきました。 【事業について】 ビジネス・クリエイティブ・スタジオ事業は、企業の本質的な課題を捉え、戦略を描き、実行まで伴走することで事業成長を支援する次世代のエージェンシーです。 私たちが目指しているのは、「事業成長の連鎖で、日本経済を席巻する」こと。一社の事業成長を実現することで、次なる挑戦を生み出し、その変化を業界や社会へ広げていく。私たちは、企業の変革を支援することで、日本企業の成長に向き合っています。 セブンデックスが提供するのは、依頼された成果物を納品するだけの支援ではありません。クライアントの事業に深く入り込み、向き合うべき課題を定義し、成果につながる戦略立案から実行までを担います。求めているのは、目の前のプロジェクトを成功させるだけでなく、事業そのものを前進させるための意思決定と推進力です。 そして今、私たちはAIによってクライアントワークのあり方そのものを変えようとしています。これまで個人に蓄積されてきた経験やノウハウをAIによって組織の資産へ変換し、より高い価値を継続的に提供できる「クライアントワーク4.0」という新しいスタンダードの確立に挑戦しています。 【カルチャーについて】 セブンデックスは、目の前の事象に真摯に向き合い、情熱を持って挑む姿勢と、理想を実現するための戦略性を兼ね備えたチームです。「最善」と「現実」の両方を捉えた上で、「どうすれば実現できるのか？」を考え抜き、個ではなくチームセブンデックスとして成果にコミットする文化があります。 メンバーの年齢層は新卒から40代まで幅広く、メルカリ、サイバーエージェント、ビジョナルなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。また、約15%のメンバーが起業経験や事業責任者経験を持つなど、挑戦と事業創造に向き合う人材が集まっています。 さらに、組織開発を重要な経営テーマの一つとして捉え、継続的に投資し続けていることも、セブンデックスの特徴です。 [カルチャーデック](https://speakerdeck.com/sevendex/seven-dex-culture-book) [代表note「理想論ではなく、生存戦略としての組織開発」](https://note.com/nobu7777/n/n20a4a6442bb3) 【詳細】 セブンデックスのビジネス・クリエティブ・スタジオ事業やカルチャーに興味をもっているが、まずはカジュアルに話を聞いてみたいという方向けに、カジュアル面談の場をご用意しています。セブンデックスの理解を深める場としてご活用ください。 面談担当:人事もしくは現場メンバー ＜想定ポジション＞ 事業開発,ビジネスディレクター,デザイナー,人事,マーケティング等 ※選考プロセスにおいて、ご志向や適性を考慮させていただき、具体的なポジションのご提案をさせていただきます。 【こんな方とお会いしたい】 * セブンデックスの事業やカルチャーに興味を持っており、エントリーに迷っている方 * 現場で働いている人や事業やカルチャーについて詳しく聞いてみたい方 ※中途向けのポジションです 【実施方法】 オンライン（30分〜60分）

必須スキル

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