コンサルティング営業

仕事内容

職務内容 保育施設や自治体の業務効率化実現に向け、保育施設と保護者をつなぐ保育ICTシステムや、保育施設と自治体における補助金申請システムの提案/導入支援をお任せします。 集客から商談・導入・アフターサポートまで携わっていただき、顧客に合わせて課題整理をし、関係部署を巻き込みながら業務を推進いただきます。 【取り扱うサービス（自社システム）】 ・子育て支援プラットフォーム「キッズコネクト」 　幼保施設と自治体でやり取りしている請求申請や審査など、給付費・補助金に関わる業務を一元化するシステム ・幼保ICTシステム「KidsDiary」 　登園・降園時刻の記録や園からのお知らせ等、施設と保護者の負担を減らし業務を効率化する、ICTシステム グループ会社であるHITOWAキッズライフでは太陽の子・わらべうた保育園を運営しており、現場の保育士目線での画面の使いやすさや機能の設定、また機能性の向上を随時行っています。 入社後は研修を通して弊社サービスをご理解いただき、先輩社員の商談に同行をしていただきながら提案／導入支援の方法を覚えていただきます。 応募資格（必須） ・営業のご経験（個人・法人問わず） ・普通自動車運転免許 求める人物像 ・相手の立場に立ちヒアリングや提案ができる方 ・既存の営業手法に囚われず試行錯誤をしながら業務を進められる方 ・幼稚園や保育施設のDX推進に興味関心がある方 想定年収 400～700万円 内訳） ・賃金形態：月給制 ・月額：277,800円～ ・賞与実績：あり ・時間外手当：1分単位で別途支給 雇用形態 正社員 配属部署 DX推進事業部 部長以下17名のメンバーが在籍しております。 選考フロー ・書類選考 ・面接2～3回 　◦人事部 → 代表取締役社長 or 執行役員 → DX推進事業部 　◦面接所用時間30～60分程度 ・Web適性（性格）検査　 ・オファー面談 ※面接はオンライン・オフラインよりご選択可能、面接～オファー面談のステップの中で最低1回ご来社いただいております。 ※面接・面談時はご自由な服装（カジュアルな服装可）でご参加ください。 ※適性検査は最終面接実施後にご案内いたします。 勤務時間 ・フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間） 　◦コアタイム：11時00分～15時00分 　◦フレキシブルタイム：6時00分～22時00分 ※中抜けも可 ※ほかフレックスタイム制に関する協定の定めによる 昇給・賞与 ・昇給：年1回（11月） ・賞与：年2回（7月・12月） 試用期間 3ヶ月（期間中の条件変更なし） 諸手当 ・交通費（社内規定有） ・在宅手当 休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・年末年始休暇 ・有給休暇（試用期間明け3日付与、及び法定付与日数+3日付与） ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・育休・産休制度有 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・持株会制度 ・リロクラブ 　「レジャー」「グルメ」「スポーツクラブ」等、全国約200,000施設以上の多彩なメニューあり ・リゾートトラスト福利厚生施設利用 ・社員割引制度 　「おそうじ本舗」「靴専科」等のグループ各社のサービス利用 ・社内研修制度 　HITOWAキャンパス、経営層による研修 等 業務内容の変更の範囲 会社の定める事業場での業務 就業場所の変更の範囲 会社の定める事業場

必須スキル

あなたに最適な求人を、AIが推薦

15〜20分のAI面談で、スキル・経験・コミュニケーション・カルチャーフィットを評価。 その結果をもとに、掲載中の全求人から最適な案件を自動マッチング。