地域再開発・農業土木コンサルタント

仕事内容

やりがい 総合系コンサル会社では、あらゆる業界やテーマが対象となりますが、弊社は食や農業、そのベースとなる地域に特化しています。 また、クライアントの要望に応えるというよりも、農業が産業化する未来や、地域経済が維持する未来から何をすべきかを見出し、賛同してももらえる企業や農業法人、自治体とともに、価値のある新事業の創出や業界の変革を進めていきます。 向き合った時間や取り組んだことが、社会課題の解決につながる実感をもてる点が、大きな魅力です。 ・自治体政策、地域計画に対して、企画構想段階から参画できる ・将来の地域活性、地方創生を実現する社会的意義の高い仕事に従事できる ・企画から実行まで携わるため、部分的な業務ではなく事業全体に関わる仕事に参画できる ・役員との距離が近く、柔軟にスピード感を持って取り組める アグリコネクトの特徴  業界のリーディング企業として成長 私たちは 食農分野に特化した戦略コンサルティング会社として、 食農分野への新規参入を検討する大企業の戦略コンサルを数多く手がけています。 いまでは業界で多くのコンサル実績が、顧客からの信頼へとつながり、 業界内では知名度が高いコンサルティング会社へと成長することができました。  社会に価値を生み出す戦略コンサル会社であり続ける 私たちは、単に売上を追いかける会社ではありません。  経営理念を大切にしている仲間が集まったコンサル集団です。 単に企業の利益の追求ではなく、業界の成長をベースにコンサルティングを行ないます。 日本の社会に、国内外の食・農業に、価値のある新事業の創出を続けています。  大手企業とともに業界を変える新事業をつくる クライアントは東証プライム上場の各業界のリーディングカンパニーが90％以上を占め、 規制改革が進む食農分野で、業界構造を変えるような新たなビジネス開発が多く、 食農分野での新たな価値・事業創出への挑戦を続けています。 《大手企業クライアント》 　自動車／飲料／エネルギー／旅行／化学／広告／食品／化粧品／電鉄／ 　通信／IT／印刷会社／精密機器／半導体／他 　※いずれも東証一部に上場する業界のリーディングカンパニー  農業ビジネスから地域づくり・地域活性も！ 私たちは、日本の食農の発展を目指し、 全国各地の地域づくり・地域活性にも力を注いでいます。 《行政・自治体クライアント》 　農林水産省、長野県、埼玉県、熊本県、宮崎県、佐賀県、山口県、広島県 　島根県、北海道、茨城県、千葉市 　熊本県氷川町、熊本県山都町、兵庫県豊岡市　他 業務内容 代表直下で新規事業として立ち上げる、農場開発や農地開発の構想策定・企画設計に従事していただきます。 具体的には、自治体の企画制作部門や、大手ディベロッパーと共に、 地域計画や農地開発計画の作成、農業インフラ（道路・電気）の企画・設計などをお任せします。 クライアントは主に地方自治体・農業法人になりますが、 業務の中で地権者・参入企業・農家・営農組合などの関係者とのやりとりが発生します。 出張は平均週1回、月に4～5回 働く環境について ・東京オフィスでの勤務です ・平均年齢 約36歳、男女比半分 ・直属の役員、先輩社員とプロジェクトを進めます ・1案件を1～3名で担当し、1人あたり2案件以上を担当 賃金 【年収】500万円～850万円 【月給】332,520 ～ 591,120円 内訳 基本給　270,000 ～480,000円 固定残業代　62,520 ～111,120円 月30時間該当分 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 その他手当 出張手当 役職手当　50,000円 ～ 100,000円（役職がつく場合） ※給与は職歴・スキルなどに応じて相談 応募資格【必須】 【必須条件】 (1) 農業界や食、都市開発、地域活性に関心がある方 (2) 一級建築士又は二級建築士 (3) 下記のいずれかに該当する方 ・建設コンサルまたは建設業界での就業経験 ・農場設計・企画、事業計画策定のご経験 ・農業土木に携わったご経験 ・都市開発やまちづくりに携わったご経験 【必須資格】 ・普通自動車免許 応募資格【歓迎】 ・設計事務所・建設コンサル会社の企画設計業務ができる方 求める人物イメージ 当社の理念、方針に共感をしてくださる方 新規事業の創出に意欲がある人 問題解決を得意としている人 責任感を持って業務に取り組むことの出来る方 選考フロー 書類選考 → 一次面接 → WEB適性検査（2種） → 二次面接 → 三次面接 → 内定　 【補足事項】 ・適性検査の平均回答時間は、20分です ・二次面接を通過された方に、リファレンスレポートの回答をお願いする場合があります ・状況により面接回数が変更になる可能性があります ・面接はオンラインと対面の両方で実施します ・候補者の希望によりカジュアル面談の実施も可能です 勤務時間 原則9:30～18:30（休憩1時間）　　 昇給・賞与 賞与：年1回（12月） 昇給：年1回（4月） 諸手当 ・通勤交通費実費支給 ・出張手当 ・住宅手当　20,000円 　　　※住宅手当は新卒採用者向けの自立支援制度です 　　　　入社年次や等級の進展に応じて段階的に減額（最終的には0円）となる変動型の制度です（詳細は社内規程による） 休日・休暇 年間休日120日以上、年間有給休暇11日以上 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇 ※入社日に、有休付与基準日までの期間に応じて、0～5日の年次有給休暇を追加で付与 福利厚生 ・社会保険完備 ・アニバーサリー休暇（勤続1年経過後） ・ノートパソコン・iPnone貸与 ・健康診断受診料補助 ・自己研鑽の書籍・セミナー代補助 試用期間 あり（3か月間）

必須スキル

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