【ExaMD（医療機器ソフトウェア事業）】プロダクトマネージャー

仕事内容

職務内容 会社概要 株式会社ExaMDは、2024年2月に株式会社エクサウィザーズの100%子会社として設立されました。プログラム医療機器（SaMD）と呼ばれる医療ソフトウェア開発に、エクサウィザーズが培ってきたAI・ソフトウェア技術をフル活用し開発を進めていく計画です。新プロダクトの第一弾として、スマートフォンから利用できる認知症診断のソフトウェアを開発し、今後も複数のプロダクトを開発・提供していく予定です プレスリリース ニュースリリース 30秒の自由会話から認知症の前段階を可視化する高精度な独自音声AI「CogniTalk」を提供開始 認知機能AI診断支援アプリの治験届を提出　〜承認取得に向けた最終段階へ 医療用AI歩行分析アプリLocoStepを新発売 SaMDとは SaMDとは「Software as a Medical Device」の略で、ハードウェアに組み込む必要がなく医療機器として認識されるソフトウェアのことを指します。活用事例として、スマートフォンのアプリで心拍数を測定したり、画像認識技術で病気を診断したりするソフトウェアなど、病気の診断支援、ヘルスケアの自己管理などがあります。 新会社設立の背景 医療領域における中長期的なトレンドとして、社会保障費の増大や健康・医療ニーズの多様化、医療サービスの地域格差拡大が深刻化する中、医療領域だけに留まらず、業界の垣根を越えてこれらの社会課題を抜本的に解決するようなデジタル技術や、AIを利活用したサービスの社会実装が期待されています。 そういった背景がある中、エクサウィザーズはこれまで、認知症、加齢による体力や運動機能の低下などのフレイル・ロコモティブシンドローム等の健康・医療領域において、独自のマルチモーダルAI技術開発や戦略的な知財取得、プログラム医療機器（SaMD）の開発を目指したアカデミアとの共同研究・臨床研究、複数の大手製薬企業との共同企画・開発プロジェクト等を通じて、多様な事業アセット・シーズを育んでまいりました。 これらの社会的要請に応えるべく、今後、独自のプロダクト・サービス群を創出し、業界横断的な社会実装を進めていきたいと考えております。また、同時に関連する法規制への対応、品質管理、データマネジメントなどをより強化し、当社の目指す社会課題解決に向けて、健康・医療テーマに関する事業に取り組んでいきます。 業務内容 本求人はまずはプロダクトマネージャーとして以下いずれかのプロダクト企画・開発をリードいただく想定です。 認知症診断ソフトウェア 数分の会話音声から認知症診断・早期発見を臨床レベルで行えるアプリを昭和大学と開発中 特許発明された医学的なタスクと軽度の運動を解析して評価できるシステムを大阪大学と開発中 歩行機能評価ソフトウェア 動画解析から「転倒リスクの数値化」、音声分析から「誤えん性肺炎リスクの数値化」を行うアプリケーション開発・提供 がん患者向けサポートアプリ 複数社と共同開発しており、構想段階から顧客と議論し、要求事項をもとにプロダクトの企画、リソースプランを策定・マネジメント プロダクト開発チームのマネジメント、ユーザ調査を通じた仮説検証、品質管理 開発体制 スクラム開発 (プロジェクト、プロダクトによって変わります) 技術環境、使用言語 Backend & Infra Language & Framework: TypeScript, Node.js API Gateway, Lambda, IaC(SAM, CloudFormation) etc DB: DynamoDB, AuroraDB Others: CloudTrail, Cognito Web Frontend React, Next, OpenAPI etc iOS SwiftUI, Combine, Swift Concurrency etc チームが大切にしている価値観 ExaMDの技術開発においては「エンジニアリングでAIの力を医療に届ける」というミッションのもと以下の価値観を大切にしています。 医療水準の圧倒的品質 医療に貢献するユニークな技術 プロダクト志向 広く届けるためのROIの追求 本ポジションの魅力 今国内外で最も注目されている分野の一つである医療SW開発を経験する事ができます。 様々な疾患や社会課題解決につながるサービスを開発してゆく事で、ひとつの疾患や医療の分野にとどまらず、医療健康分野の中で幅広い課題解決にチャレンジする事ができます。 医療ドメイン×事業開発に長けたBizメンバー、AIエンジニアやSWエンジニア、デザイナーなど多様なスキルをもったメンバーと共に働く事でキャリアアップを図れる環境があります。 -新会社（ExaMD）の初期メンバーとして、スタートアップフェーズの会社でさまざまな経験をする事ができます。 応募資格（必須） プロダクトマネージャーとしての経験 ヘルスケア領域における社会課題を解決したい思い（ヘルスケア関連の実務経験は不問） 応募資格（歓迎） 下記のうち一つ以上に強みのある方 ビジネス：新規プロダクトやtoBプロダクトの開発や、ビジネスモデルを策定した経験 UX：UXデザインの基本的な知見があり、要求を仮説検証で詳細化していくスキル テクノロジー：開発チームのマネジメント経験、コスト感覚、品質の知見など 医療・介護業界、医療ソフトウェアの知識および開発・運用経験 3省2ガイドライン、MD-QMSなどの医療品質・データマネジメント・法令に関する知識・経験 toC, toBの両方のプロダクト開発経験 賃金 年収 600万円 〜 1200万円 ■月収：年収の12分割分を支給 月収下限50万円（基本給369,930円、みなし残業代45時間分として130,070円） 月収上限100万円（基本給739,844円、みなし残業代45時間分として260,156円） 45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給 ※経験・能力、希望を考慮の上、当社規定により決定 ※裁量労働制または管理監督者としての勤務形態を適応 選考フロー 書類選考→適性検査→一次面接→二次面接→最終面接

必須スキル

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