【長期インターン】生成AIで社会課題解決に挑む事業開発インターン募集！

仕事内容

Information AIで社会課題解決に挑む事業開発インターン募集！ 【 新卒採用ホームページ 】 └インターンシップや最新の情報がまとまっています。プロセスにお進みいただく前にぜひお目通しください。 【 新卒採用note 】 └新卒や第二新卒のメンバーがエクサウィザーズ入社を決めた理由や、インターン体験記をご紹介しています。 ▼インターンで一緒に働くチームメンバーのインタビュー記事 最先端のAI知見×枠にとらわれない発想力で エクサウィザーズの「探索」を担う！日本社会への希望を創り出す、イノベーション共創部とは？ 【 株式会社エクサウィザーズ新卒採用の公式チャンネル 】 └起業や事業開発に興味がある若手の方のキャリアの参考になる様々な情報を紹介していきます。 ▼最新動画 【起業&事業開発に興味がある若手必見】新規事業が作れる人材になるキャリアの考え方とは？ 【事業成功の極意】元DeNA会長がAIベンチャーを創業したワケ EXAWIZARDSとは 私たちは 『AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する』 をミッションに掲げるスタートアップです。 元DeNA会長の春田 真と、元リクルートAI研究所 所長の石山 洸が2017年に立ち上げました。 創業9年ながら、医療・介護、金融・保険、インフラなど幅広い領域のAIサービス開発を手掛けており、2021年末には東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）へ上場。 売上98億円、創業来初の通期黒字化も達成した現在も年平均成長率約20%で成長を続けています。 グローバルトップファーム出身者や未踏クリエーター、Googleに自社をバイアウトされたエンジニアなどユニークなメンバーが在籍しており、「世界で最も有望なAIスタートアップ100社」（CB Insights発表）にも選出されています。 ポジション 当社が目指す『AIを通じた社会課題解決と非連続的な事業成長』の実現に向けた、事業開発業務のサポートをお任せします。 事業開発（Bizdev）として、戦略を考える部分から、成果を作り出すための泥臭いオペレーショナルな部分まで、全てを担っていただきます。 プロジェクトメンバーとしてクライアントとのミーティングにも同席いただき、 エンタープライズ企業とのアライアンス構築など、ビジネスディールが創り出される瞬間を目の前で見て、事業のダイナミックさやスピード感を間近で学んでいただきます。 基本的な方針として、タスク・指示を受けて遂行するだけではなく、個々人の「Will」や考えをもとに、論点や課題を自ら設定して、オーナーシップを持って事業と向き合って頂きます。 具体的なアサインは、インターン生自身に挑戦したいことを聞き、相談しつつ決定していきます。 もちろん、全てをただお任せという形ではなく、エクサウィザーズにて実際に複数の事業を開発してきた大手コンサルティングファーム出身のメンバーがメンタリングをしながら業務を進めていきます。 とはいえ、インターン中は、 「エクサウィザーズの1メンバー」として、エンタープライズ企業のクライアントや、エクサに在籍するプロフェッショナルなメンバーとともに、高い水準で業務を遂行することが求められます。 そのため、選考は事業部メンバーによる面接を行い、「事業開発を一緒に進めたい」「進められる」と本当に感じた方のみインターンに参加いただきます。 事業開発のリアルを見て、感じて、共に働くことで、短期インターンシップでは得られないプロフェッショナルマインドを培うことができます。 応募資格（必須） 社会課題解決のための事業を作りたい方 難易度の高いミッションにオーナーシップを持って向きあうことが出来る方 AIや最新のテクノロジーに関心がある方 インターン期間の中で成果を出すことにコミットできる方 応募資格（歓迎） ご自身で起業・事業運営をしたことがある方 長期インターンシップ経験 社会課題に対して粘り強く未来を構想できる力 将来的に経営や起業を考えている方 給与 時給：1300円 *勤務日数：週3日以上（応相談） *交通費支給 選考フロー 書類選考 ↓ 事業部メンバーによる面接 ↓ オファー ※面接回数は変動することがあります。 ※選考結果に関する理由は、お問い合わせいただいても回答できかねます。予めご了承ください。 関連コンテンツ 会社紹介＆キャリアセッション動画 　 Forbes「日本の起業家ランキング2021」2位 【コンサル就活の出口戦略】マッキンゼー出身起業家×BCG出身経営者: 彼らはどのようにファームを飛び出たか？ “原体験”がなければ社会課題の解決はできない…？自分たちが高齢者になったとき、いい社会で暮らすために。 このインターンで得られるもの 事業開発の戦略策定～オペレーションまで関わることで、事業運営に必要な基礎ビジネススキルを身に着けることが出来ます 定期的に事業責任者と議論の場を持つことで、事業運営/経営的目線を養うことができます タスクベースではなく、自ら論点・課題を設定し、それを解決する問題解決力が身につきます 新しいサービスの企画やアライアンス戦略を考えることを通じて、未来を構想する力（社会課題に対して小さくまとまらず、一線級のビジネスを創造する力）を養うことができます 役割や年齢にとらわれずに、考え、周囲を動かすリーダーシップを身に着けることが出来ます 進化が激しいＡＩ業界ど真ん中で事業開発することの難しさや面白さを感じることが出来ます

必須スキル

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