新規事業企画メンバー（インターン）

仕事内容

職務内容 新規事業開発担当として、社長/事業責任者と一緒に事業構築に向けて様々な業務を進行いただきます。 直近では、AI系の事業や、メディア事業、人材・採用領域の事業を推進しているため、いずれかの事業に携わっていただき、一緒に実行を進めていく形となります。 新規事業の開発は、単に営業だけ、企画だけなど特定の職種のみを推進するのではなく、業務範囲は多岐にわたります。 泥臭い仕事内容も多いですが、その分様々なことに成長できるため、多くの成長につながると感じています。 具体的には、下記のキャリアステップに従って進行を予定しております。 《キャリアステップ》 ▼入社後〜1ヶ月 業界のインプットやメンバー業務のヘルプ、OJTを通して全体的な仕事内容を把握いただきます。 また、社内MTGなども適宜実施します。 ▼入社後2〜6ヶ月 メンバー業務のヘルプを行いながら、リサーチ、事業・施策の企画、実行などを自らがオーナーとなって進めていただきます。 徐々に全体の業務を実行できるようになっていただき、サービス・事業全体を俯瞰して、戦略も考えていただきます。 ▼入社後6ヶ月〜1年 一人前のメンバーとして該当事業をリードしていただきます。 また、リーダーとして、他メンバーの育成・マネジメントも通じて、更なる事業拡大に貢献いただきます。 成果に応じて事業責任者としてアサインしたり、別事業の立ち上げにアサインすることも可能です。 〇本求人魅力 インターン1期生としての圧倒的な裁量と様々なことへの挑戦、成長速度が魅力です！ 様々な事業ドメインを理解し、考えるだけではなく行動も行い、マネージメントの機会もあるため、 多くの成長が見込めます。 また、該当事業にとどまらず、別事業横断で仕事をしてもらう可能性もあり、広い視野を持ってビジネスを捉えることができます。 求める人物像 高い成長意欲 挑戦志向 インターン未経験も可能 賃金 時給1,150円 このインターンで身につくスキル 新規事業の立ち上げ経験 ビジネス基礎力 webマーケティング（SEO、SNS、広告など） 営業力 選考で重視すること 成長意欲がある チャレンジ精神旺盛である 責任感がある 勤務時間 10:00-21:00内 └1日5時間〜 └週3日〜 └最低6ヶ月〜（応相談） └一部リモート（応相談） └土日の出勤（OK） 参考）当社の営業時間 10:00-19:00（休憩1時間） 諸手当 通勤交通費 休日・休暇 シフト自由 雇用形態 インターン Alley株式会社ってどんな会社？ 目指していること 私たちAlleyは「オペレーショナル・エクセレンスを確立し、社会を最適化する」を ミッションとして掲げています。 事業を長期的に成長させていく上で、最も必要な要素は何か？ この問いに対し、私たちは、オペレーションへの注力こそが事業を 長期的に成長していく上で最も必要な要素だと考えています。 だからこそ、私たちはオペレーションに注力し、様々な事業ドメインを 通じて、オペレーショナル・エクセレンスを確立することを目指します。 そしてオペレーショナル・エクセレンスを活用し、社会全体を最適化していきたいと考えています。 事業内容 様々なモデルでのオペレーショナル・エクセレンスを確立するために、 Alleyは複数の事業ドメインに挑戦し、多角的に事業を展開しています。 下記に展開している事業を記載いたします。 《DX・コンサルティング事業》 あらゆる業務の効率化を実現するDXプラットフォーム temaheru DX temaheruDXは企業のあらゆる業務をアウトソースできるBPOサービスです。 サイト制作やオウンドメディア制作、WEB広告運用、ECコンサル デジタルマーケ・メールマーケ、カスタマーサクセス支援など 多岐にわたる業務を、高品質・低価格で提供しています。 《メディアEC事業》 理想の匂いに出会える、香りの通販サイト Ease9 Ease9は理想の匂いに出会える、香りの通販サイトです。 ビジネスモデルとしてはメディアECの構造をとっており、EC・メディアそれぞれの観点からグロースを目指しています。 《人材紹介事業》 葬儀・フューネラル業界最大級の求人情報サイト 葬儀のおしごと 「葬儀のおしごと」葬儀・フューネラル業界最大級の求人情報サイトです。 葬儀・フューネラル業界専門の求人・転職情報を掲載しています。 葬祭ディレクターから事務職まで、全国の幅広い専門的な求人を数多く取り扱うことで、 葬儀・フューネラル業界の仕事を探す方にとって一番のサイトになることを目指しています。 《HRコンサルティング・RPO事業》 あらゆる採用業務の課題解決を行うtemaheru 採用DX temaheru採用DXは、採用業務に関する様々な課題を解決するコンサルティングサービスです。 Indeedや求人ボックスなどを活用した運用型求人広告に特化した集客サービスや、 スポットで採用業務をアウトソーシングができる採用アシスタントサービスなど提供しております。 《新規事業》 AI・メディア・人材領域 AI、メディア、人材領域で複数の新規事業を準備しています。 社風・風土 ■ 経験よりも成長意欲を重視 選考にあたっては、ビジネス経験やインターン経験を必須とはしておりません。 あなたの意志や、将来のビジョン、成長意欲などを伺った上で、 弊社から提供できる環境とマッチするかを大事にしています。 また、経験はなくても意欲があれば、これからいくらでも様々な 経験を積むことができます。積極的に様々なことに挑戦したい方からの 募集をお待ちしております。 ■ 一人ひとりの力が圧倒的に重要な0→1フェーズ 裁量、新規事業立ち上げなど裁量の広さを強みとする会社も多いですが、 弊社では、インターン/社員を区別せず、学生にも事業責任者として アサインできるキャリアパスも考えています。 新規事業開発、営業、マーケティング、採用、マネジメント、事業企画など、 今のフェーズだからこそ提供できる、様々な成長環境を用意しております。 ■ チーム主義を大事に、全力で楽しみながら行動する 私たちはチームで戦うことを最も大事にしています。 個でどれだけスキルがあっても、チームに勝ることはできないと 考えています。 また、仕事は時には辛く厳しいこともありますが、 チームで楽しく乗り越えられるように、月に一回のお疲れ様会や、 年に一度の社員旅行などで結束を深めています。

必須スキル

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