営業アシスタント（不動産担保融資事業）

仕事内容

職務内容 ◆ファンズ株式会社について 当社は 「資本の流れを変え、「豊かさ」の総量を増やす。」 をミッションに掲げ、スタートアップらしい新しいアプローチで 企業や個人のお金にまつわる様々な不安の解決に挑むFintechスタートアップです。 これまでに累計約88億円の資金調達を行った他、三菱ＵＦＪ銀行やゆうちょ銀行をはじめとする複数の大手金融機関との販売連携の加速など、マーケットからの大きな期待をいただきながら、日々非連続な成長を続けております。 ◆ Funds について Fundsは、個人が間接的に企業（主に上場企業）へ貸付をすることで固定の分配収益を得る、新しい仕組みの資産運用サービスです。 2019年1月のリリース以降、会員数は15万人超、累計募集金額は1,000億円を超えますが、元本毀損・分配遅延はいまだ0件（※）となっており、金融事業の運営に必要不可欠な信頼を着実に積み上げて参りました。 ※2026年6月1日時点　※将来の運用成果を保証するものではありません ◆採用背景 Fundsでは、これまで主に上場企業向けの融資（無担保がメイン）を中心にサービスを展開し、多くの企業や個人ユーザーの皆様から信頼をいただいてまいりました。 これまで築いてきた事業基盤を活かし、より多様な資金ニーズにお応えするため、この度 新たに「不動産を担保とした融資事業」をサービスラインナップの1つとして拡充。 当サービス開始以来、ありがたいことに大変ご好評をいただいております。 当事業における今後のさらなる拡大を見据えた盤石な組織体制をつくるべく、 前線で活動する営業担当をサポートし、事業拡大に伴走する営業アシスタントの方をお迎えしたく 思っております。 ◆具体的な業務内容 営業担当がクライアント対応や案件審査等の前線の業務に集中できるよう、社内外の各種手続きや書類作成、データ管理などの事務業務全般を担うポジションです。 ※いずれの業務も基本的なガイドラインや指針は有しているため、専門知識は不要です。 営業サポート 資料請求補助 資料等のファイルデータ管理 社内各種管理データの更新及び社内報告業務 契約書等締結対応 審査会議資料の作成補助 サービスサイト上のファンド募集ページ作成補助 各種契約書作成補助 その他 レインズ（物件情報データベース）等によるデータ収集 法人資料からの財務数値の読み取り・資料作成 ファンド組成業務に関わる社内情報連携サポート全般 モニタリング案内 及び モニタリングに関わる資料請求・データ管理 不動産鑑定士の納品及び請求管理 司法書士への依頼及び書面管理 その他、当事業に関連する業務フォロー 応募資格（必須） 正確性・計画性が求められる事務業務経験 融資や返済に関わる重要な契約や情報を扱う業務の性質上、正確性や期日管理等の力が求められるポジションです。 ご経験職種例：秘書、営業事務、パラリーガル、不動産事務、金融事務 等 業務ツール利用・資料作成の能力またはご経験 Excel：表計算や基本的な関数の利用 PowerPoint：簡単な資料作成（利用に抵抗が無いこと） Word：報告資料等の作成 その他、業務に利用するSaaS等の各種ITツールの利用に抵抗がないこと 応募資格（歓迎） 不動産売買に関わる事務経験 融資に関わる事務経験 レインズでの情報取得や事業収支の作成経験 決算書（BS/PL）の基礎的な理解（簿記3級程度の知識） 求める人物像 社内外のチームメンバー・関係者と良好な関係を構築しながら業務を遂行できる方 コミュニケーションにおいて、相手の意図を的確に捉え、適切な回答ができる方 分からないことを分からないままにせず、自発的に質問・確認して業務を進められる方 責任感を持って業務に向き合える方 賃金 年俸：420～600万円 ※ただし、上記に限定せず、スキル・経験・能力に応じて決定します 勤務時間 【フレックスタイム制】 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00/16:00～22:00 昇給・賞与 当社評価制度に基づく昇給の機会があります（年2回） なお、評価結果が一定基準値を超えた場合には、給与報酬に加えストックオプション（※以下SO）の付与も行います。SOは役職、入社年月に関わらず社員全員が得られる機会を有しています。加えてグレードが高まるほどに配付割合に傾斜がついており、より中核的な活躍をする社員になるほどSOの付与量は高まる仕組みとなっています。 諸手当 交通費支給（上限5万円/月） 休日・休暇 完全週休2日制（土・日） 各種休暇については下記の福利厚生欄『Work Environment』をご参照ください 福利厚生 Work Environment 有給休暇の前付与 入社日時点から、10日間の有給休暇を付与します。 リフレッシュ休暇 毎年3日間、好きなタイミングでリフレッシュを目的とした休暇を取得することができます。 ファミリー休暇 大切な家族（配偶者やパートナー、子供、両親、 祖父母、兄弟姉妹、ペット）のために使っていただける休暇を年に3日間付与します。 誕生日や結婚記念日、うちの子記念日といったアニバーサリーはもちろん、家族の病気や怪我のケアのためにも適応できます。 Skill up スキルアップ支援制度 業務に関連のある書籍購入やセミナー・イベント・勉強会の参加費用、クラウドサービスの検証費用などを、1人あたり月総額1万円を上限に会社が負担します。 資格取得奨励制度 ファンズの事業成長につながる資格を新たに取得したメンバーには、会社からのお祝い金として3万円を贈呈します。なお、対象資格は部門ごとに異なり、部長承認の下設定しています。 Communication 1Month Lunch Pass 入社から1ヶ月の間は、回数制限なく社内のメンバーとのランチ代を会社が補助します。 入社者だけでなく、一緒にランチに行ったメンバーのランチ代も補助している他、リモートメンバーによるオンラインランチにも適用されます。 Monthly Pizza Party 月次の全体mtgの日に、オフィスでのコミュニケーションイベントとしてピザパーティーを実施しています。月によっては寿司パーティーやクリスマスパーティーになることも。 Quarterly Communication Event 四半期ごとに、オフィス外でのコミュニケーションイベントを全社で実施しています。春のBBQと夏のビアガーデンは恒例イベント。 シャッフルランチ制度 月に一度、ランダムに振り分けられたグループでランチ会を実施。ここに参加した方はランチ代として1人当たり1,500円まで会社が補助します。 リファラル採用促進制度 リファラル採⽤を⽬的とした会⾷を実施する際には、会食参加者1⼈につき1万円を上限に会⾷費⽤を⽀給します。 Health Support つい運動不足になりがちなメンバーの健康サポートのため、四半期に一度社内で健康に関する有志のイベントを募り、1人当たり3,000円のイベント補助金を支給します。 Investment Support 確定拠出年金 企業型確定拠出年金を導入しています。 First Funds Support 入社後初めてFundsを利用するメンバーを対象に、口座開設時にデポジット1,000円を付与します。※ 入社前に口座開設済みの方も対象です 採用特設ページ 採用特設ページ 当社社員の声や代表メッセージ、評価制度等をご紹介しております。 ぜひご覧ください。

必須スキル

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