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[A]ビジネスパートナー(シニア・アナリストーアソシエイト・マネジャー)- コーポレート職

アクセンチュア · Various locations
Full timeジュニアミドルシニアマネージャー

仕事内容

アクセンチュア関連会社ののビジネス部門を担当するHRビジネスパートナーとして、マネジメント層との信頼関係を構築し、部門固有あるいは組織全体の人事課題について、問題解決への人事提案ならびに必要アクションを協力しながら推進していただきます。

必須スキル

HRビジネスパートナー人事課題分析問題解決人事提案マネジメント層との関係構築ステークホルダー管理組織開発人事戦略立案

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