SAP BASIS コンサルタント

仕事内容

職務内容 募集背景 当社は、お客様のビジネス変革を支援する独立系SIerとして、SAPシステムの導入・保守運用サービスを提供しています。 近年、デジタルトランスフォーメーションの加速に伴い、お客様からはSAP新規導入、移行のみならずBTP案件のニーズも多く、受注件数も増加しております。 そこで、お客様の期待を超えるサービスを提供し続けるために、SAP BASISコンサルタントとして豊富な経験をお持ちの方を募集いたします。これまでの経験とスキルを活かし、成長を続けるチームの一員として、挑戦を続けたいという熱意のある方の応募をお待ちしております。 役割と期待内容 お客様の基幹システムであるSAPシステムの安定稼働を支える、SAP BASISコンサルタントとしてご活躍いただきます。 業務拡大に伴い、大規模プロジェクトへの参画機会も増加しており、経験豊富なコンサルタントを求めています。 お客様の課題やニーズをヒアリングし、最適なシステム設計・構築、運用保守プランを提案、実行していただきます。 プロジェクトチームの一員として、設計から構築、テスト、導入、運用保守まで、幅広いフェーズに携わっていただきます。 お客様とのコミュニケーションを密にとりながら、プロジェクトを成功に導くために、あなたの技術力とコンサルティング力を発揮してください。 プロジェクトごとの具体的な業務内容は以下の通りです。 ■S/4HANAコンバージョン案件 ・S/4HANAコンバージョンにおける移行方式の検討、設計 ・ERP・S/4HANAの新規構築、データ移行、テスト、障害調査 ■S/4HANAバージョンアップ案件 ・S/4HANAバージョンアップ方式検討、設計 ・S/4HANAの新規構築、バージョンアップ作業、テスト、障害調査 ■ERPへのEhP適用案件 ・EhP適用 ■ERP･BW･S/4HANA等の維持保守案件 ・SAP Basis運用（稼働監視・ユーザー管理・バックアップ処理・障害対応） ======================================= 🔹キャリア登録について 現在募集中の職種にご希望のポジションが見つからない場合や、どのポジションが自分に合っているか迷っている方は、ぜひキャリア登録をご活用ください。 ご経験・スキル・ご希望をもとに、ベース株式会社からあなたに合ったポジションや情報をご案内いたします。 「まずは話を聞いてみたい」「情報収集から始めたい」という方も大歓迎です！ 🔹こんな方におすすめ 今すぐの転職は考えていないが、将来的に検討したい方 希望する職種が現在募集されていないが、今後の募集開始時に案内を受けたい方 自分のスキルや経験を活かせるポジションを知りたい方 忙しくてすぐに応募できないが、興味がある方 キャリアプランを考える上で、まずは情報収集したい方 👉 キャリア登録フォーム リンク 応募資格（必須） 参画案件により異なりますが ・SAP システムの新規構築経験 ・SAP システムのシステムコピー経験  ・SAP システムのアップグレード、EhP適用経験 ・SAP システムのBASIS運用保守経験 のいずれか1つ以上の経験が3年以上 BASIS構築の指示をメンバーに出せる方 BASIS構築に関連するドキュメント作成が1人称でできる方 応募資格（歓迎） SAP S/4HANAの導入・運用経験 クラウド環境(AWS, Azure等)でのシステム構築、運用経験 英語によるコミュニケーション能力 顧客との折衝／交渉経験 SAP資格を保有されている方 　＜具体的な資格（例）＞※いずれもBASIS関連資格 　　・SAP Certified Associate - Database Administrator - SAP HANA 　　・SAP Certified Specialist - SAP S/4HANA Conversion and SAP System Upgrade 　　・SAP Certified Associate - SAP S/4HANA System Administration 求める人物像 ・事業内容、経営理念に共感できる方 ・ダイバーシティ、実力主義環境を求める方 ・粘り強く、協調性がある方 賃金 年収450万円～800万円 勤務時間 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） ※PJにより変動有り 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 昇給・賞与 昇給：年1回（評価に基づき決定） 賞与：年1回（決算賞与/業績連動、設立以降28期連続支給） 諸手当 ・通勤交通費（月額10万円まで支給） ・残業手当 休日・休暇 ・完全週休2日制（土曜、日曜） ・祝日 ・夏季休暇（2日） ・年末年始休暇（6日） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児休暇 福利厚生 ・社保完備 ・通勤交通費：月額10万円まで支給 ・社員持株会 ・定期健康診断 ・資格取得支援制度 （受験料の補助／全額支給、資格取得した際の奨励金の支給） ・ベースアカデミー（研修制度） ・サークル活動支援 ・社内SNS ・Udemy付与 雇用形態 正社員 試用期間 ・試用期間：有（3ヶ月） ・試用期間中の労働条件：本採用時と同条件 受動喫煙対策 屋内原則禁煙（喫煙室あり）

必須スキル

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