06-04. 経営管理部長候補

仕事内容

職務内容 企業概要 当社は、東京大学工学系研究科の松尾・岩澤研究室に伴走し、大学を中心としたイノベーションを生み出す「エコシステム」を作り、 大きく発展させることを目的に2020年2月に設立されました。 先端技術の社会実装と、企業の次世代を担う人材やスタートアップ企業の育成を推進し、AI技術を中心とした価値の連鎖を生み出していきたいと考えています。 AI分野を中心に先端技術の進展が目覚しく、産業構造の大きな転換期を迎える中で、AI技術が社会にもたらすイノベーション・スパイラルの起点となることを目指しています。 業務概要 本ポジションは、経営管理部門の中核として、経理・財務をはじめ、人事・総務・法務・ガバナンス・業務改善まで幅広い領域を横断的にリードいただくポジションです。 単なるバックオフィス運営に留まらず、経営陣と近い距離で意思決定を支えながら、組織拡大フェーズにおける経営基盤の構築・高度化を推進いただきます。 採用背景 現在、組織・事業ともに拡大を続ける中で、コーポレート部門には「守り」の管理体制強化だけでなく、事業成長を加速させる“攻め”の経営管理機能が求められています。 予算管理や資金戦略、ガバナンス整備といった経営管理業務に加え、AIやテクノロジーを活用した業務改革・DX推進を通じて、よりスケーラブルで再現性の高い組織運営体制の構築を担っていただきます。 また、複数のステークホルダーを巻き込みながら、経営課題に対して主体的に入り込み、推進していただくことを期待しています。 経営管理の専門性を活かしながら、事業・組織双方の成長にダイレクトに貢献できる、裁量とインパクトの大きいポジションです。 業務内容 ① 経理・財務業務 ◼︎経理業務全般 　・月次・年次決算対応 　・税務対応 ◼︎資金管理・財務戦略 　・資金調達関連業務 　・金融機関対応 　・投資家対応 ② 経営管理・経営支援 ◼︎予算策定・予実管理 　・予算策定 　・予実差異分析 　・経営陣へのレポーティング ◼︎経営特命事項への対応 ③ コーポレートガバナンス・管理体制運営 ◼︎管理部門の統括 　・労務 　・総務 　・法務 　・庶務 　・監査役対応 ◼︎各ビークル（SPC等）の管理 　・出資先モニタリング・管理 ④ 業務プロセス改善・DX推進 ◼︎コーポレート業務フローの高度化 　・押印フロー 　・契約管理プロセス改善 　・各種承認ワークフロー整備 ◼︎AIを活用した業務改善推進 　・社内プロセスへのAI導入 　・コーポレート業務の自動化・効率化 　・守りの管理体制強化に加え、事業成長を支える攻めの業務基盤構築 ※松尾研では、それぞれの専門性を活かしたチーム展開を行っており、適性に応じて別ポジション・雇用形態やグループ組織をご案内させていただくこともございます。 当ポジションの魅力 ・2020年に設立された当社は、先端技術の社会実装や次世代人材の育成を推進し、社会貢献性の高い分野で活動しています。 ・予算・総務・人事・業務管理を中心に、企業全体を俯瞰し、多岐にわたって活躍できるマネジメントポジションです。 ・リモートワークやフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方を楽しみながら、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 組織体制 配属先は「コーポレート部」となります。 現在、財務経理・労務・ガバナンス・HRなど、企業運営を支えるバックオフィス機能を横断して担う組織です。 組織内には、 ・財務経理課 ・ガバナンス課 の2組織があり、各領域にメンバーが在籍しております。 ご入社直後は、ご経験・ご志向に応じて担当領域を持ちながら、現場理解や組織運営にも関与いただく想定です。 将来的には、コーポレート部全体を横断的にリードいただくことを期待しており、部長候補として中長期的に組織づくり・体制強化を担っていただきたいと考えています。 応募資格（必須） ・管理会計の実務経験 ・経理業務全般の実務経験 ・複雑化・煩雑化した業務や課題を整理し、改善に向けた施策を提案・実行した経験がある方 応募資格（歓迎） ・ベンチャー企業での管理部長経験 ・総務部長または管理部長のいずれかのマネージャー経験（3年以上） 求める人物像 ・経理・管理会計を中心とするバックオフィス部門に関する幅広い知識と経験を持ち、組織全体を俯瞰しながら課題に対応できる柔軟性のある方 ・専門分野に特化するのではなく、全体を調整し、優先順位をつけながら業務を効率的に進められる方 ・チームや組織をマネジメントする際に、バランス感覚を持ち、適切なリーダーシップを発揮できる方 ・課題やトラブルに対して冷静に対応し、状況を整理して前向きな解決策を導ける方 ・対話を大切にし、周囲から信頼を得られるコミュニケーションスキルを持つ方 勤務時間 ・9：30～18:00（休憩45分） 　※時差出勤制度有、就業時間についてはご相談ください ＜勤務環境＞ ・リモートワーク可 ・服装・髪型：自由 ・PC貸与：MacBook Pro、Windowsなど機種選択可　※その他、ご自身の業務において必要な機器があれば、ご要望に応じて都度支給を検討しています ・AI技術の最新情報が常に入ってくる環境 ・書籍購入自由 ・国内外のAI研究機関との連携や人材交流も盛ん 昇給・賞与 ・昇給：年1回（査定あり） 諸手当 ・通勤手当（実費支給） 休日・休暇 ・休日：土日祝、年末年始、盆2日、年末年始（12月29日～1月3日）、その他特別休暇 ・有給休暇：年間13〜20日（年度の途中入社時は減数・20日繰越可） 福利厚生 ・各種社会保険完備：雇用・労災・介護・厚生年金・健康（共済組合） 試用期間 14日 雇用形態 正社員(任期あり) その他 松尾研では、それぞれの専門性を活かしたチーム展開を行っており、適性に応じて別ポジション・雇用形態やグループ組織をご案内させていただくこともございます。

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